Disruptive humans of Linkedin

ALT Elle s'est évanouie le premier jour de travail. Là tu te dis, premier jour = dernier jour ☹️ L'entretien s'était bien passé. Elle était la meilleure candidate que j'avais reçue. J'étais motivé à lui apprendre des choses. Je sentais qu'elle voulait s'investir. Mais après 15 minutes de brief, elle s'est écroulée. On l'a aidée. On lui a proposé de quoi grignoter, prendre l'air. Elle a de suite dit à une collègue que j'allais la virer. J'ai supposé 1000 choses, mais j'ai préféré temporiser. Quelques jours plus tard elle m'a expliqué, et je garderai pour moi. Bien sur je l'ai gardée. Aujourd'hui elle fête son premier mois avec nous, et a bien pris ses marques. Elle progresse de jour en jour. Laisser le temps aux collaborateurs de prendre le poste est important. Partagez si vous êtes d'accord 🙏🏽