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株式会社カヤックメガ(札幌)の代表で、面白法人カヤックの執行役員(ブランド&マーケティングユニット担当)です。個人的なテーマはこれです。「各自が勝手に動き、その創造性を発揮している。一方で、二律背反のように、全体としてはあるテーマに焦点を合わせて秩序あるようにみえる。」

北海道札幌市(出身は北海道帯広市)
Joined May 2009
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私のnote記事をこれを機会に読んでくださった方、ありがとうございます。
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自分が詳しくない分野の専門家と「ジャンルは違う似たエピソード」を話すと楽しい。例えばこういう話。
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これも荒い全体像の話、イメージがわく、そこから建築家が知りたい問いとつなげ、各論ともつなげてくれるのが専門家なんだろうな、というのはわかる。
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専門家の話が嘘でも別にいい気がする これはなんなのか。当初のテーマ「事業推進側と経営側の重視点の変換作業」において、レシピ・翻訳・建築の例え話を知っておくことにはどういう意味があるのか。
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【 「伸びるやつは勝手に伸びるから、育てるものではない」は本当か? 】 ぼくが編集長のメディア「Agend」で『育成不全』著者の神谷さん(@kamiya_ethno)にインタビューしてきました。 チームで「デキるやつを採用するしかない」という話が出たときに読んで欲しいです。 agend.jp/media/hr-dev-kamiya…
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【前例がないことを進めるには?】 北海道の一番ちいさな自治体・音威子府の遠藤村長にインタビューしてきました! 自治体・行政の現場でどんなコミュニケーションしているかって実務話ってあんまり出てないと思うので、読んでみてほしい〜 agend.jp/media/otoinepp/
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