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40代中盤おじさんくらいになれば、2年、3年なんて一瞬で過ぎさります。若い時とは明らかにスピードが異なり、悲しくもあります。 で、5年、10年経ち久し振りに会う人がいれば、その人はおじさん、おじいさんになっているわけです。その間、仕事や私生活でいろいろとあったでしょうし、良いことも悪かったこともあったでしょう。 これからの40代後半と50代は、たぶん一瞬で過ぎ去り、何かいろいろとありながら、直ぐにおじいさんになるのかなと思います。 そんなどうでも良いことを考えながら、定食屋からのガチのスタバでコーヒーを飲んでいます。

「粋 100AM店」

【国民300万人に最大250Sドル給付】 シンガポール政府は12月8日から生活費支援の現金給付を実施。対象は2027年に21歳以上となる国民で、所得などに応じ100～250Sドルを支給。外国籍PRは対象外。 #AsiaX #シンガポール asiax.biz/news/69285/

ポンコツレジデント日記#75 日本人のイメージする米国🇺🇸はハリウッド映画の世界だと思いますが 西海岸特に南の方の患者はほぼスペイン語しかしゃべりません。これは診察が地味に面倒で毎回通訳が必要になります。 中西部に行った時は、『8 Mile』よろしく喋りがラップ調で、内容がちっとも分かりません。 解決方法は「ちょっと何言ってるかわからない」とサンドのように言うと患者さんはゆっくりNHK基礎英語レベルで話てくれることがあります。びびらずお願いしましょう。こちらの英語力の問題でない場合が多いです。

【恐怖】AI時代、最もピンチなのは「銀行員」でした 💬 Unusual Whales: 「Bloomberg報道：AI露出度ランキング、金融とビジネス職が圧倒的トップです」 💬 銀行経営陣: 「エクセル集計も契約チェックもAIで秒で終わる！20万人削減して利益率UPだ！」 💬 若手アナリスト: 「夜中までピッチブック（提案書）作ってた私のポジションは……？」 💬 AIオタク: 「現場の判断と対人営業以外のデスクワーク、全滅しそうで草」 →事務職の削減・新卒採用の抑制はすでにスタート中。AIバブルの裏で着実に「人間の仕事」が再編されています。 Bloombergの最新レポートによると、AI露出度（Anthropic等のIndex）の最も高い職種にビジネス・金融職が浮上。 書類審査、リサーチ要約、データ分析など「PC画面の前で高給を得ていた定型業務」こそ、現在のLLM/AIエージェントが最も得意とする領域だからです。

やっぱり、給料や福利厚生、人間関係が良くても「魂の形」に合っていないとしっくりこないし、辞めたくなっちゃうのよね。なまじ条件が良いから迷ってしまうわけですが…。ここで言う魂の形とはスピリチュアルな意味ではなく、その人の気質や強み、心地よいと感じる働き方のスタイルが→

だからコンサル的一流はこれからAIで代替されやすい。コンサル的スキルと現実経営者的ケーパビリティはどんどん距離が広がる。若手には３年で実業転向を進めています。経営者的能力は３要素。知能と感情力と身体力。知能はAIによってコモディティ化する。だから残りの２つの高低と３要素の統合力が鍵。